شركة آسيا للصناعات الغذائية
إدارة الموارد البشرية
تقييم أداء شهري
بيانات الموظف والتقييم
اسم الموظف
الرقم الوظيفي
الشهر / السنة
المسمى الوظيفي
الإدارة / القسم
عناصر التقييم الشهري
| المعيار | ممتاز | جيد جداً | جيد | مقبول | ضعيف | ملاحظات |
|---|---|---|---|---|---|---|
| الالتزام بالحضور والانضباط | ||||||
| كمية الإنجاز | ||||||
| جودة العمل | ||||||
| الالتزام بالمواعيد | ||||||
| التعاون والعمل الجماعي | ||||||
| التواصل والسلوك المهني | ||||||
| حل المشكلات | ||||||
| المبادرة وتحمل المسؤولية |
النتيجة العامة
التقدير العام
ممتازجيد جداًجيدمقبولضعيف
أبرز نقاط القوة
نقاط تحتاج إلى تحسين
توصيات الشهر القادم
الاعتماد
المسؤول المباشر
الاسم
التوقيع
التاريخ
مدير الإدارة
الاسم
التوقيع
التاريخ
الموارد البشرية
الاسم
التوقيع
التاريخ